Resurspass i Vaggeryd ger ökad flexibilitet
Publicerat:16 oktober 2008
I Vaggeryd verkar man för högre sysselsättningsgrad där målet är 90% sysselsättning. Den fasta placeringen kompletteras med resurspass som bidrar till rörlighet och kompetensutveckling. Över 200 anställda ingår i systemet som varit väl fungerande och blivit mycket populärt och uppskattat bland medarbetarna.
Om projektet
Författare:
Eva Lindselius, Idébanken
Fakta
Kontaktpersoner
Åsa Öhrn Boberg, personalchef, Vaggeryds kommun,
e-post personal@vaggeryd.se, telefon 0370 - 781 56