Arbetsmiljön fick underkänt på gruppboenden
Publicerat:14 april 2011
Författare:Titti Svensson
Personalen på gruppboenden får ofta dåliga förutsättningar för att göra sitt jobb. Det visar en inspektion av arbetsmiljön på boenden i åtta län.
Att arbeta på så kallade särskilda boenden är ett ansvarsfullt och krävande arbete. Under sådana omständigheter är det extra viktigt med en trygg och fungerande arbetsmiljö. Men så fungerar det inte alltid.
Under åren 2006 - 2010 anmälde anställda vid dessa boenden 3 500 arbetsolyckor. De flesta kom från kvinnor och nästan hälften hade råkat ut för hot eller våld på sin arbetsplats.
– Det ska inte inträffa. Ingen ska behöva känna obehag på sin arbetsplats. Det måste man som arbetsgivare förebygga, säger Boel Callermo, avdelningschef vid Arbetsmiljöverket.
Krav på rutiner för arbetsmiljöarbetet
Arbetsmiljöverket har nyligen genomfört en inspektion av 300 gruppboenden runt om i landet, vilket resulterade i inte mindre än 1230 krav på åtgärder. Endast ett fåtal arbetsplatser blev helt godkända, resten fick i snitt fem krav på åtgärder var. Dessutom har verket förmedlat en handfull beslut om föreläggande, som innebär att de kan komma att kräva vite om inte kraven följs.
De flesta krav gällde kartläggning och bedömning av risker, policy och rutiner för arbetsmiljöarbetet. På många arbetsplatser saknades även grundläggande arbetsmiljökunskaper.
−Där kunskaper saknas, saknas det också ofta rutiner för att förebygga risken för belastningsskador eller att skadas i samband med att någon blir våldsam, säger Boel Callermo. Man måste också bli bättre på att ge personal stöd och handledning på helger, kvällar och nätter.